Москва, Санкт-Петербург, Краснодар

HR-тренинги

Работа сотрудников отдела персонала уже давно не сводится к ведению трудовых книжек и оформлению приказов по кадрам. HR-менеджеры играют важную роль в любой компании, поскольку от их компетенции зависит эффективность работы всей организации.

Именно благодаря им на предприятии обеспечивается:

  • эффективный подбор кадров;
  • устойчивость сформированной команды;
  • нацеленность работников на результат.

Чтобы подготовить HR-специалистов к решению таких задач, необходимо проводить тренинги. Основная задача курсов — обучить практическим навыкам подбора и управления персоналом. На основании этих знаний сотрудники смогут выстроить успешную кадровую политику компании.

Существуют следующие программы HR-тренингов:

  1. Подбор и адаптация новых сотрудников. HR-специалисты учатся находить нужные для компании кадры, формировать из них работающую команду, делая вхождение новых людей в коллектив органичным.
  2. Оценка работников. Тренинг позволяет научиться давать сотрудникам объективную оценку и принимать правильные кадровые решения.
  3. Обучение и развитие персонала.
  4. Формирование системы мотивации сотрудников.
  5. Развитие корпоративной культуры.

Агентство кадровых решений «ЕДИНСТВО-ПЕРСОНАЛ» благодаря многолетнему опыту работы в сфере HR разработало специальные тренинги для повышения эффективности службы по персоналу. Они успешно апробированы и внедрены на крупных российских предприятиях.

Хотите повысить компетенцию своей кадровой службы? Воспользуйтесь нашими курсами!

ООО Агентство кадровых решений "ЕДИНСТВО-ПЕРСОНАЛ" Сайт АРК  Единство персонал
ул. Садовая-Черногрязская, 16-18, стр.1, пом.104/5 Москва
+7 (495) 220-33-66 info@edinstvo-p.ru